12月28日，校第十六次党代会14个代表团认真讨论审议了“两委报告”。
代表们踊跃发言，畅谈体会，气氛热烈、精神振奋。代表们一致认为，学校第十六次党代会报告紧紧围绕“建设特色鲜明的世界一流大学”这一主题，全面客观、实事求是地回顾和总结了第十五届党委工作，明确提出了学校的远景目标和今后五年的奋斗目标及主要任务，报告高屋建瓴、立意深远、主题鲜明、目标明确，描绘了学校未来发展的清晰蓝图和路径，反映了全校党员干部和师生员工的意愿，是指导学校未来发展的纲领性文献。
与会代表围绕学校发展战略目标、人才培养、特色发展、学科建设、师资队伍建设、文化传承创新等问题开展讨论，共商学校改革发展大计，积极为学校加快建设特色鲜明的世界一流大学建言献策。
六年成就令人鼓舞 蓝图描绘美好未来
透过一万五千多字的报告，代表们共同回顾六年来的发展成就，满怀希望展望南航未来的发展蓝图。
孔垂谦代表谈到，党委报告充分展现了我校六年以来辉煌的办学成就，令人振奋，鼓舞人心；“一个中心、五路并举”战略布局是对“四大战略”的继承和发展，内涵丰富、针对性强，符合高校办学规律和南航发展实际，对学校加快建设特色鲜明的世界一流大学具有很强的指导意义。
张卓然代表表示，报告非常高度，很务实，令人振奋。报告总结了学校六年来的发展成果，提出了要紧扣国家重大战略需求，把握国际前沿，这给年轻教师在教学科研、人才培养中都提出了指导，指明了方向。
吴薇薇代表谈到，报告对过去六年的成就总结非常全面，学校取得的成就是一代代南航人持续奋斗的结果。报告提出了建设航空航天民航三航特色鲜明的世界一流大学的目标，基于这个目标，我们要找出存在问题，瞄准未来发展方向，把握好未来工作重点。
余春玲代表用“责任”、“精神”、“实干”、“振奋”、“期待”五个关键词，谈到报告用大量数据描述了过去六年的成绩，是所有南航人智慧的集中，让大家感受到了上一届党委的责任心和给予每一位南航人的信心。表示对未来的蓝图信心满满，充满期待，并将带着南航“负重奋进、志在超越”的精神勇往直前；未来要落实好党代会提出的各项任务，做实做细做深。
推进人才强校战略 建设高水平师资队伍
代表们就人才引进开展了讨论，希望学校不仅要引进海外的优秀人才，也要注重本土和本校人才的培养，并提出了建议。
顾冬冬代表谈到要实现“世界一流”，学校一是要行业特色鲜明， “精致化”发展，如何在不大的空间里布局几个国际化重点实验室；二是一流大学的参照系应该国际化，ESI是很好的指标，要实现ESI的提升，就迫切需要有一些有实力的团队脱颖而出；三是学校应重点把握人才引进工作，引培并举，不断优化队伍建设。
王建文代表指出，报告提出“引培并举，精准施策，着力建设一流师资”，学校高度重视师资队伍建设，采取了一系列举措，这引领我们思考如何从学院改革角度加强配套，如何在学校的人事制度、人才制度改革的框架下，提出有针对性的措施。
张海艮代表认为，一流的大学要有一流的管理队伍，学校机关的管理人员要做顶天立地，既立足南航实际，又能站在全国以及国际视野的高度，为学校改革发展做好服务，为学院发展建设以及师生成长做好服务。
王成华代表谈到，报告中所提到的“分三步走”，和党的十九大报告中的三步走非常契合，很有时代感；报告提出“五路并举”，这是我们应该长期坚持的路线，希望学校进一步增加教学在教师职称评定、考核等中的权重，增强教师参与教学的积极性。
李洁代表谈到，学校实施的“长空学者”计划，是学校在高端拔尖人才的引培工作的重要举措，大家对此反响很好、非常认可。面对各基层单位快速增长的发展需求，学校积极响应，各项政策、制度、保障措施的制定出台非常及时，这些政策制度的出台，对我们开展工作提供了更有力的指导和支持。
坚持特色发展之路 强化学科内涵建设
代表们对学校的特色发展一致表示赞同，并就学校特色发展以及学科建设进行了讨论。
朱荻代表谈到，特色发展是大学发展的策略，是大学的生存之道。在南航，特色发展是以航空、航天、民航为背景下，群体学科的特色发展，从学校、学院再到个人三个层次都需要特色发展。南航的特色发展战略是永恒的，特色发展的内容是动态的。一流大学是建立在若干一流学科之上的，是南航人共同奋斗的目标。
孙永荣代表谈到，报告中提到了“专职科研队伍建设”，政策可以再放开一些，步子可以再大一些，同时加强政策宣传，切实建设起一支强有力的专职科研队伍。后续将进一步加大组织策划，完善校、院联动机制，组织全校力量参与“两机专项”、重点研发计划等的论证争取工作，使学校科研工作再上一个新台阶。
袁慎芳代表谈到，报告提出了“一个中心，五路并举”的战略布局，特别是在走强化创新之路上，将特色学科和方向的发展定位在“三航+”、“信息+”、“军工+”上，符合国家的发展战略，并结合了南航的优势，这给学校建设特色鲜明的世界一流大学目标指明了方向。
潘时龙代表结合工作实际，肯定了学校在人事、科研、教学等方面的成绩，指出新阶段南航在特色发展的内涵上应形成鲜明思路，加强信息类与电子类多学科的深入融合，形成真正的增量，实现“三航”特色的超越和发展。
季海群代表谈到航天学院贡献学校一流建设的思考：建设世界一流的大学，目标明确，阶段划分明晰，对一流学科、一流大学，应该有定量的标准，使目标更清晰；建设世界一流大学是一个长期的过程，学校应尊重学科发展规律，建设“一流学科共同体”，明确学科边界，各学院间协作配合。
健全人才培养机制 加强文化传承创新
代表们肯定了我校的人才培养质量，并就学校人才培养和文化传承创新热烈讨论，各抒己见。
江驹代表说，报告提到要培养“责任意识、科学素养、国际视野、人文情怀”的创新型领军人才，这和研究生“三强一高”的人才培养目标很契合，研究生教育将不断提高人才培养水平，培养高层次的一流人才，助力学校建设特色鲜明的世界一流大学。
陶杰代表谈到，本科生培养是学校的立校根本，在培养拔尖人才的过程中，更应该让每一名在校学生都能受惠于学校教育，把每一名本科生培养成合格的、乃至优秀的具有三航特色的专业人才。
金泉元代表谈到，能够培养出一流人才的大学才能成为一流大学，必须要牢牢抓住提高人才培养能力这个核心点，以此来带动其他工作。在建设一流大学过程中，我们应该聚焦在航空航天民航领域，培养航空航天民航特色鲜明的一流人才。
谭慧俊代表认为文化引领非常重要，指出学校在凝练升华、宣传传承等方面，要加强宣传老一辈科学家们献身科学，献身航空的精神，南航人航空报国、负重奋进的创业精神。
尚靖凯代表谈到，“五路并举”中的文化内驱力，传承和发展南航航空报国、负重奋进、志在超越的优秀文化，在人才培养中弘扬南航精神。同时，要将南航文化与课堂课结合起来，弘扬载人航天精神，“两弹一星”精神，马兰精神，培养具有责任意识和人文情怀的南航的大学生。
要仰望星空 更要脚踏实地
代表们对未来南航的发展充满憧憬和信心，表示要扎扎实实做好本职工作，在今后的工作中切实落实党代会报告要求，为学校世界一流目标做出自己的贡献。
刘鑫代表谈到，郑永安同志在报告中把与学校今后密切相关的“干货”作了具体陈述，表现出学校党委务实和踏实的风格，把要做的事做部署和传达，符合学校唯实创新的特色。作为个人或是党代表，也要秉持这种务实的风格，踏踏实实干事，老老实实做人，把手中的工作做好。
张焱代表谈到，三步走战略和五路并举发展路径求真务实，既有传承也有创新，既有内涵也有特色，为学校发展描绘出清晰的蓝图。作为后勤人，要在未来工作中加强自身学习，为学校建设主动建言献策，加快推进智慧后勤、智能后勤，逐步构建适应学校新发展的新型后勤保障。
刘思峰代表谈到，六年来，南航的发展建设比较快，南航航空报国的情怀、精神和文化激励着一代代南航人为学校的发展建设做出自己的贡献。作为一名南航的老师，要对自己提出更高的要求，向着世界一流的目标做出贡献。
阙愚代表谈到，当前的信息爆炸时代，作为思政工作人员，要做好对学生的思想、信仰、价值观引领，用有温度、有品质的思政教育活动引领学生不忘初心，勇担使命，用一流的学生工作服务学校中心工作，为学校建成世界一流大学添砖加瓦。
郭萌代表谈到，报告提出了建设有航空航天民航特色鲜明的世界一流大学的目标，是符合国家战略发展需求的，自己充满了获得感和幸福感，相信建设世界一流大学的目标一定能够实现。作为一名已离开工作岗位30多年的老同志，要坚持与时俱进，跟上时代步伐，做个明白人，尽可能地发挥自己正能量，为学校建设一流大学发挥余热。
黄鸣阳代表谈到，作为学生党员，在努力提升自身专业素养的同时，更要发挥模范带头作用，带动身边的同学共同进步；作为新一代南航人，要继承老一辈南航人航空报国的使命情怀、负重奋进的创业精神、志在超越的一流意识，为学校发展贡献自己的力量。
