编者按：2021年是中国共产党成立100周年，也是学校开局“十四五”，奋力实现“建成特色鲜明的高水平研究型大学”第一步战略目标的决胜之年。为凝聚人心、增强信心，全方位总结“十三五”期间的发展成就和工作经验，在建党百年之际立体展示南航成就、响亮回应南航担当，学校新闻网特开辟“礼赞百年路 砥砺‘十三五’”专栏，刊载各单位在“十三五”期间的作为和成绩，展现全校师生奋发有为、砥砺奋进、志在超越的情怀与担当。
坚持守正创新 落实精准理念 奋力抒写新时代离退休工作新篇章
莫道桑榆晚，为霞尚满天。“十三五”期间，我校离退休工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，以习近平总书记关于老干部工作重要论述为根本遵循，以政治建设为统领，坚持守正创新，落实精准理念，不断创新工作方法，提高工作质量和水平，以信息化带动精准化、规范化服务，积极开展丰富多彩的文体活动，增强离退休工作的时代性、针对性和有效性，做深做实做细做快做优离退休工作，努力做到“让党委放心、让老同志满意”，奋力抒写新时代离退休工作南航篇章，为推动学校高质量发展贡献老同志的智慧和力量。离退休工作先后荣获“工业和信息化部离退休干部先进集体”、“江苏省教育系统关心下一代工作先进集体”、“江苏省教育系统关工委优秀工作团队”、“工业和信息化部模范老干部之家”。
坚持政治引领，凝聚同心力
习近平总书记指出：没有广大老同志的长期奋斗，就没有今天党和人民事业蓬勃发展的大好局面。尊重老同志，就是尊重党的光荣历史；爱护老同志，就是爱护党和国家的宝贵财富；重视老同志，就是重视我们党的执政基础和执政资源。我校现有离退休教职工1975人，其中离休干部34人，退休人员1941人，100岁以上5人，年龄最大的104岁，90岁以上109人，80岁以上772人。离退休工作始终坚持以党的建设为统领，政治建设、思想建设和组织建设成效显著。
坚持校情通报制度。每年邀请学校主要领导为老同志作校情通报，组织老干部代表列席教代会听取校长工作报告，帮助老同志了解学校建设发展形势，切实把老同志的思想和行动统一到中央和学校党委的决策部署上。
加强思想政治教育。突出政治引领，认真学习传达工信部离退休干部工作和离退休干部“双先”表彰大会和学校干部教师大会精神，及时召开离退休党工委委员会、党支部书记会、支部党员大会，举办离退休党支部书记培训班，认真组织离退休老同志学习，全面领会重要会议、重大理论和政策精神实质，用党的最新理论、最新政策武装丰富老同志思想，坚持把为党和人民事业增添正能量作为离退休工作新的价值取向和工作着力点，引导老同志坚决做到“两个维护”，助力“双一流”发展。
围绕重大节日组织开展主题鲜明的活动。以庆祝改革开放40周年为主题，组织开展“四个一”活动，即一次书画展暨《长空墨韵--庆祝南航老年书画研究会成立二十五周年书画作品集》首发仪式；一次“庆祝改革开放40年”摄影展；一次“我看改革开放40年成就”的老同志代表座谈会；一场“载歌载舞庆改革开放40年，辞旧迎新展夕阳红正能量”离退休教职工文艺汇演。围绕“庆祝新中国成立70周年”，组织开展“五个一”活动，即一次“我看新中国70年新成就”座谈会、一次“光影中的美丽中国”摄影展、一次“笔墨丹心”书画展、一次离退休老干部走访慰问、一次“庆祝新中国成立70年华诞”文艺演出。隆重举行“庆祝中华人民共和国成立70周年”纪念章颁发仪式。学校党委书记校长亲自为每一位到场的老同志颁发纪念章、献花，老同志们由衷地感谢党中央和学校党委的关心关爱。
郑永安为老同志作辅导报告 郑永安为工信部“双先”颁奖
单忠德参加重阳节联谊座谈会 单忠德、陶勇参加老同志集体祝寿活动
“老干部之家”创建活动进一步加强了学校对离退休工作的领导，梳理、健全了各项相关规章制度，完善了校院二级离退休人员服务管理工作机制，改善了老干部活动场所设施，提升了离退休工作人员的服务管理能力，有力促进了离退休工作的信息化、精准化、规范化，营造了尊老、爱老、敬老的校园氛围，得到了广大离退休老同志的认可。
对标对表，高质量建家。始终坚持以“让党委放心，让老同志满意”为工作目标，根据《工业和信息化部创建“老干部之家”活动实施方案》的要求，“十三五”期间，学校在获批工信部“合格老干部之家”基础上，系统规划、科学推进，将创建老干部之家活动与推进离退休工作高质量发展相结合，进一步健全制度、规范流程，加强内涵建设。先后被工信部授予“先进老干部之家”“模范老干部之家”。
持续巩固，满足新期待。为了不断提升老同志的归属感、获得感、幸福感，离退休处持续巩固“模范老干部之家”建家成果，以评促改，从实际出发，统筹兼顾，通过全面梳理，严格内部管理，完善环境布置，打造文化型活动中心建设，为老同志们建设一个设施完善、功能齐全、环境优美的活动阵地，不断满足老同志对丰富文化生活的新期待。
提档升级，打造新品牌。离退休处积极争取资源支持，学校将西苑教职工活动中心的升级改造纳入2020年修缮计划，全面提升西苑教职工活动中心软硬件条件，优化功能布局，更新各项设施。在活动中心大厅增设“社会主义核心价值观”文化墙，将校训“智周万物 道济天下”，校风“团结 俭朴 唯实 创新”布置在活动中心大厅，在办公区设计制作“不忘初心 牢记使命，让党委放心 让老同志满意”主题文化墙和荣誉展柜，努力打造具有离退休工作特色的校园楼宇文化品牌，把西苑教职工活动中心建成老同志的“温馨家园”。
注重平台建设，长空映晚霞
离退休老同志是南航改革发展的建设者、参与者和见证者，他们也是南航今日成就的奠基者，他们是学校的宝贵财富，尊重他们，就是尊重南航的历史，关爱他们，就是关注我们的未来。“十三五”期间，离退休处按照学校党委做好离退休工作的要求，围绕学校中心工作，牢牢把握为党和人民的事业增添正能量的价值取向，搭建多样化的工作平台，努力实现老同志老有所学、老有所为、老有所乐。
搭建文化养老平台。依托老年大学、老年体协、夕阳红艺术团、退教协四大老年群团组织，开展有益身健康的文体活动，丰富老同志精神文化生活，展示老同志的阳光心态和积极向上的精神风貌。老年大学创办30年来，始终坚持正确办学方向，遵循“增长知识、丰富生活、陶冶情操、促进健康、服务社会”的老年教育宗旨，实现了从无到有、从小到大、由弱变强的巨大转变，办学规模不断扩大，办学质量稳步提升，社会影响力和美誉度日益增强。老年大学累计开设课程数十门，涵盖音乐、美术、摄影、舞蹈、计算机、外语等多个领域，开办教学班级600多个，培训学员23000多人次。老年大学已经成为南航以及周边社区老领导、老同志积极养老、发挥正能量、服务社会的重要渠道，已经成为老年同志学习新知识、掌握新技能、引领新风尚、结交新朋友的重要场所。老年体协、夕阳红艺术团及退教协的每一次活动的组织、经费的保障以及资源的配置，离退休处都给予大力支持和帮助。老年体协凝聚了成百上千的老同志，每年一届的离退休教职工运动会已举行了28届，每年一次的老人节趣味游艺活动已举办了31届，每年我校参加在宁高校健身走的老同志人数也是最多。夕阳红艺术团老年书画研究会、舞蹈队、合唱队周周有活动，每学期有汇演，年年有展示，特别是每逢大型庆典或重大节日，老同志们都用书画作品抒发爱国爱党爱校情怀，用嘹亮的歌声和欢快的舞蹈唱响主旋律，舞出正能量。2020年南航老年书画研究会荣获“工信部离退休干部先进集体”。
搭建活动交流平台。离退休处积极组织开展形式多样、丰富多彩、健康向上、适应老年人特点的文体活动，本着精心组织、重在参与、愉悦心情、增进健康、加强交流、寓教于乐的原则，丰富载体，创新形式，坚持把经常性活动同重大活动、集中活动与分散活动结合起来，把思想性、科学性和知识性、趣味性融入到各项活动之中。
搭建发挥作用平台。离退休处坚持从实际出发，鼓励和支持老同志在自愿、量力的基础上发挥自身优势，积极参与学校的教学、科研、育人工作。学校现有100多名老教师参与教学督导工作，深入教学一线各个主要教学环节，按照“监督、指导、参谋”的要求，进行“传帮带”，成为提高教学质量不可或缺的一支重要力量。离退休党工委组织开展“传承飞天梦想，点亮希望之光”主题党日活动，赴安徽金寨县希望小学——全国第一所希望小学，为孩子们上一堂科普教育课，点燃一个飞天梦想，送一份爱心礼物，传递一份正能量。“守初心、担使命，以‘三个一’引导离退休党员融入主题教育”活动，被评选为2018-2019年度“优秀党内主题教育活动”。通过开展离退休党支部与学生党支部结对共建，老党员们发挥余热，促进青年学生成长成才，与青年学生一起座谈、一起交流、一起参加主题教育活动，让老同志们也保持着思想常新、与时俱进。为了支持疫情防控，离退休老同志积极主动捐款，全校629位老党员抗疫自愿捐款13万多元，以实际行动诠释了老同志的家国情怀。五年来，先后有3名老同志被评为工信部“离退休干部先进个人”，8名老同志被评为工信部离退休人员“正能量之星”，9个离退休党支部和16位离退休党员分别被校党委授予“先进基层党组织”和“优秀共产党员”称号。
开展党内主题教育系列活动
坚持守正创新，精心筑精品
学校党委历来高度重视离退休工作，将离退休工作纳入党委工作，纳入学校年度工作计划，纳入年度考核。离退休处“爱伴夕阳团队”，牢固树立“老同志工作无小事”观念，每一位工作人员立足平凡岗位，不断创新工作方法，用心用情全力打造服务品牌，把常规工作做出品牌做成精品。
重阳节联谊暨集体祝寿工作品牌。学校每年为70、80、90、100岁老同志举办集体祝寿活动已坚持了22年。近年来，离退休处不断创新方法，将重阳节联谊活动与集体祝寿有机结合，邀请老同志集体吃寿面，“四碗面”已成为老同志期盼，“保二争三创四”口号深入老同志心中。校党委书记郑永安和校长单忠德亲自到场，为老同志们送上祝福，为老寿星们赠送礼物，将党和学校的关怀送到老同志们心上，老寿星们都说正是有了祖国的日益强盛，有了南航的快速发展，我们才能有今天的幸福。
金婚庆典工作品牌。南航离退休老同志金婚庆典一直受到老同志喜爱和社会关注，多次受到人民网、现代快报、中国网络电视台等多家新闻媒体报道，连续举办12年的金婚庆典，现已成为学校离退休工作一张亮丽的名片。五年来，已为52对金婚夫妇举办了金婚庆典。
关工委助力育人工作品牌。关工委工作紧紧围绕“立德树人”主线，始终坚持“围绕中心、助力育人”工作宗旨。多年来，精心实施“固常态、创特色、抓优质”工作计划，取得了显著成绩。南航“关爱讲堂”荣获全国教育关工委十大品牌优秀案例，“讲我入党故事”被评为全国教育关工委十佳创新案例，“传承爱国奋斗精神”荣获江苏省教育关工委工作创新奖，“航天精神光耀中华”“培育时代新人 建功复兴伟业”“武装新思想 青春普华章”荣获江苏省教育关工委社会主义核心价值观精品教育项目。离退休处作为关工委秘书长单位，积极支持和配合关工委优质化化建设工作，进一步发挥老干部、老教师、老模范、老党员等群体的先锋模范和带动辐射作用，充分利用老同志的政治优势、经验优势和威望优势传递正能量，助力育人、建言献策，南航关心下一代工作现已形成一套扎实有效的工作格局。
杭育新参加重阳节联谊暨集体祝寿
杭育新、王晖参加老同志金婚庆典
落实精准理念，服务更贴心
离退休处牢固树立精准服务理念，在精准化服务上下功夫，通过各项有力举措，及时将党中央和学校党委的关怀送到老同志心坎上，积极响应老同志对美好生活的期待，准确把握老同志所思所想所需所盼，认真落实老同志的各项政治生活待遇，用心用情服务好老同志，实实在在地帮助他们解决生活中遇到的困难和问题，办好事关他们切身利益的每一件小事实事好事。
坚持“五必访”制度。做到老同志生病住院必访、重大节日必访、重大事件必访、生活困难必访、去世必访，定期联系走访慰问老同志，每年平均走访慰问老同志900余人次，通过多种形式实现老同志慰问100%全覆盖。重大节日元旦春节，全体校领导、校党委常委、校长助理亲自率队，深入老同志家中、医院看望慰问老同志。每年“七一”前夕，开展老干部、老党员走访慰问活动，与老同志面对面交流谈心，帮助排忧解难，将党的温暖、学校的关怀送到老同志心坎上。
认真落实老同志各项待遇。建立健全阅文学习、参加会议、通报情况、走访慰问等政治待遇制度，邀请老同志代表参加学校重要会议和座谈会，听取意见建议。按照政策及时提高离休干部特需费、护理费和离退休老同志房租补贴标准。按时足额发放老同志离退休费，一年分3次造册为近2000名老同志工发放学校的福利费，每年组织老同志健康体检。为新退休教师举办荣休仪式，书记校长亲自颁发荣休奖章，激发老同志们退而不休的荣誉感和责任感，将爱岗敬业、爱生荣校的精神不断传承，继续关心学校发展，为“双一流”建设贡献智慧。
开展“爱伴夕阳”系列活动。为开启老同志畅享智慧生活，根据老同志们使用智能手机的迫切需求，离退休处联合校团委、信息化处共同组织“老、中、青”志愿者为老同志们开展智能手机使用培训，现场指导“i·南航”、支付宝、微信等常用软件的实际操作，并将使用指南和防手机支付诈骗知识做成展板，更加方便老同志们现场学习和记忆。举办《再谈老年人如何用好微信》《如何认识肿瘤的防治》《中西医结合治疗良性前列腺增生》等实用知识讲座，帮助老同志扩展知识渠道，加强健康管理，丰富晚年生活，受到了老同志的真心欢迎。组织参观调研南京多家养老机构，慰问居住在养老院的我校老同志，了解多样化的养老模式及养老服务市场。离退休处还结合老同志实际，收集并整理老同志日常所需的紧急服务、生活服务和相关单位办公电话等，制作《服务信息卡》，整理编印《南京市部分老年公寓信息卡》，发放给每一位老同志，为老同志们选择多样化的养老模式提供帮助。联合校医院和南京金康养护院签署《养老合作协议》，为老同志在办理入住、费用报销、养老医疗方便提供精准服务。
刘宇雷看望百岁老人曹起鹏 李遥看望103岁老归侨许光锐
“爱伴夕阳团队”获“2018南航年度人物” 开展“爱伴夕阳”系列活动
2021年是中国共产党成立100周年，也是“十四五”开局之年。新的历史起点，新的使命担当，我校离退休工作将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕学校“十四五”规划和“双一流”建设工作目标，进一步加强离退休党组织建设和老同志思想政治工作，坚持用心用情关怀关爱老同志，落实好离退休老同志各项待遇，做好新时代离退休工作，确保离退休老同志整体思想稳定，继续引导老同志发挥优势，为推动学校高质量发展做出更大的贡献。
